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  • 单位性质: 民营企业
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  • 基本信息

  • 职位描述

    职位描述(Job Descriptions) 

    岗位职责 

    1) 设备管理及维护 

     负责管理设备维护和维修技术人员。 

     制定精确详细的维护计划,包括**化的设备预防性维护维修率,在保持合理的维护和维修预算费用的情况下,为生产提供高质量和高可靠性设备。 

     建立和跟进精确的KPI指标。 

     当发生问题时带领有关人员解决问题并监督纠正行动计划的实施。 

     促进持续改进/精益生产/TPM/TQM 的实施,针对减少维修费、提高产品质量及可靠性,以及工厂确定的其它年度指标提出解决方案。 

     开发、监督及更新具体的预防维护计划。 

     培训生产员工初级的设备维护。 

     就维修单、预防维护和设备改造需求,和生产部协调好优先循序。 

     合理安排零部件的库存量,以此来缩减成本和优化库存零部件的周转率。 

     保证团队成员遵守安全和卫生标准要求,促使本团队在该领域遵守良好的操作规范。 

    2) 工程及设计 

     基于工艺专家的要求设计新设备以便达到性能要求并与工业GMP要求相符。 

     在设计理念上应将安全、卫生要求及运行条件进行有机结合。 

     在实施阶段,跟踪工作进度,以便保证项目按时完工,确保设备符合工业标准和GMP要求。 

     每月向财务部报告投资预算的实施情况,更新每个在建项目预计的的投资金额。 

     负责参与投资计划的制定。 

     负责管理工程设计人员及设计方案。 

    3) 零部件的采购 

     以市场上**惠的价格购买零部件和外协加工以及优质服务。 

     对市场有充分的了解及大力发展供应商网络,以便达到两个目的,即优质、低价。 

     就投资方案方面,保证所投资金额不超审批金额(如果不改设计)。 

    4) 综合素质 

     负责管理技术部职员。 

     通过给下属设定个人目标并定期评估,实现年度评估系统所要求的目标。 

     为技术部制定培训要求(必要时协助培训),目的在于提高人员技能。 

    专业技能 

     本科毕业或具有同等学历。 

     教育背景符合工作要求。 

     较好的管理及沟通能力。 

     在技术设备采购及制定预算方面有丰富的经验。 

     拥有生产企业工程设计专业知识(食品、药品或饲料行业优先) 

     持续改进有关工具方面的知识,学习能力强。 

     在技术层面比较复杂的环境下,
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