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  • 单位性质: 民营企业
  • 员工人数:50人以下
  • 基本信息

  • 职位描述

    销售经理
    招聘人数:1人
    月薪:6000—15000(底薪+每月店销售提成+年终奖)
     岗位职责
      1、负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。
      2、围绕厂家下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。
      3、与招商部及其加盟商家合作,执行销售计划。
      4、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
      5、建立和管理销售队伍、合理分解销售目标
       6、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。
      7、管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动。
      8、参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。
      9、参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。
      10、定期或不定期拜访重点客户。收集销售信息,并反馈公司。
      11、组织完成企业年度销售目标。
      12、客户投诉处理、特殊销售情况处理。
     13、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
    14、对接汽车金融产品。
    任职资格:
    1、年龄在25—40周岁,大专以上学历;自备交通工具 ;
    2、较强的沟通能力和学习能力,诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队协作精神;
    3、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;
    4、有品牌汽车、企业市场营销等行业;3年或以上销售相关经验优先考虑。
    福利:五险一金+公司不定期组织娱乐活动+月度员工生日会+饭补
    工作时间:上午(9:00-12:00) 下午(13:30-18:00) 转正后购买五险一金


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